19 juin 2015 – Halifax – Dexter Construction recevra le Prix pour l’embauche de réfugiés de Citoyenneté et Immigration Canada (CIC). Plus grand entrepreneur civil dans l’Atlantique, Dexter Construction se voit décerner cette reconnaissance pour son rôle de leader dans l’amélioration de la situation d’emploi des réfugiés de la municipalité régionale d’Halifax.

Grâce à sa collaboration avec le programme Bridge to Construction de la Immigrant Services Association of Nova Scotia (ISANS), Dexter Construction a recruté et formé avec succès des réfugiés et a travaillé avec la ISANS sur des projets comme l’évaluation des compétences en ingénierie et exploitation de machinerie lourde. Les récipiendaires sont nommés pour ce prix national par les fournisseurs de services qui ont été témoins du succès de ces employeurs en vue de permettre à des réfugiés d’accéder au marché du travail, et de faciliter leur intégration dans la société et leur contribution à l’économie canadienne.

Dexter Construction a été nommée par la ISANS. Les autres gagnants au Canada comprennent la chaîne Safeway Operations, Sobeys Inc., nommée par la Calgary Catholic Immigration Society, et la boulangerie Gala Bakery, d’Hamilton en Ontario, nommée par Wesley Urban Ministries.

Quelques faits

• Les programmes pour les réfugiés du Canada contribuent à sauver des vies. En 2014, le Canada a réinstallé plus de 12 300 réfugiés.
• Le Canada est déterminé à aider les réfugiés et les immigrants à s’intégrer et à réussir. Au cours des dernières années, le financement pour l’établissement a triplé pour atteindre près de 600 millions de dollars.

Citations

« Notre gouvernement a pris des mesures importantes pour améliorer les résultats professionnels et sociaux des réfugiés par le biais de ses programmes et services. Les employeurs ont un rôle important à jouer et je suis heureux de féliciter Dexter Construction pour son rôle d’employeur-chef de file dans la municipalité régionale d’Halifax. »

Chris Alexander, ministre de la Citoyenneté et de l’Immigration du Canada

« Notre collaboration avec le programme Bridge to Construction de la ISANS nous a permis de bâtir un effectif dévoué et qualifié. Dexter est fière du travail de diversification de son effectif et souhaite continuer à travailler avec la ISANS en vue de soutenir l’intégration des réfugiés au marché du travail de la Nouvelle-Écosse. »

Ryan Kidney, directeur des ressources humaines, Dexter Construction

« La Immigrant Services Association of Nova Scotia (ISANS) est une organisation offrant de multiples services d’établissement aux immigrants, qui travaille en partenariat avec les employeurs de la Nouvelle-Écosse pour aider les réfugiés à accéder au marché du travail. La ISANS offre des programmes de transition ciblés pour aider les réfugiés à se préparer à une intégration réussie au marché du travail, en s’appuyant sur les nombreuses compétences qu’ils possèdent. La ISANS et Dexter Construction ont collaboré avec succès à un certain nombre d’initiatives de transition vers l’emploi pour les réfugiés, et la ISANS est ravie que Dexter ait été reconnue pour son leadership dans ce domaine. »

Gerry Mills, directeur des opérations, ISANS.

Personnes-ressources

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