Olá Zaniratto, a questao da idade definitivamente não é impedimento para ser emprego. Isso é um outro ponto das “diferenças fundamentais entre Brasil e Québec/Canadá”.
No Brasil existe uma supervalorização da juventude, fazendo com que as pessoas já com 40-50 anos sejam meio jogadas de escanteio se elas não sào super versáteis, espertas, ligadas em novidades. Existe muito pouca valorização da experiência.
Aqui vc verá que é justamente o contrário. Primeiro porque muitos jovens entram no mercado de trabalho um pouco mais tarde (após terminar a faculdade), e segundo porque ao ser selecionado para uma vaga de trabalho, o que vejo é que sua experiência conta mais que seu perfil. No Brasil isso também é contrário.
Para vc ter uma ideia, quando fui contratado na empresa atual, entrou ao mesmo tempo que eu uma senhora de 57 anos.
É isso.
Residente Permanente desde Set/2009, cidadão desde Jul/2014 e mora na fascinante Montreal.