Mudança de Critérios de Seleção – 2013

[VitorVG]

Pessoal,

Como a maioria dos que ainda não enviaram dossiê sabe bem, é altamente provável que tenhamos mudanças nos critérios de seleção a partir de 01/04/2013.
É muito provável também que essas mudanças sejam realizadas para adequar o programa e o perfil dos imigrantes ao projeto de reforma da Charte de la Langue Française, responsável por proteger e fomentar a plena utilização do francês na sociedade québecoise.

Esta semana, após uma série de visitas à diversas regiões administrativas do Québec, e com o início das audiências públicas que irão debater as mudanças propostas pela Loi 14, a ministra de imigração do Québec, Mme Diane de Courcy, publicou um artigo interessante no Le Devoir <http://www.ledevoir.com/> sobre os possíveis rumos do programa de imigração, bem como possíveis mudanças na utilização dos recursos de francisação dedicados aos recém chegados.

Basicamente, o artigo dá a entender que o MICC elevará a pontuação atribuída a quem possuir nível de francês igual a Intermédiaire ou avancée, tanto para o principal quanto para o conjoint, além de ampliar a disponibilização de métodos de francisation en ligne e convênios com as Alliances Françaises pelo mundo.

Essas duas medidas seriam colocadas em prática para diminuir a necessidade de comprometimento de recursos em “francisação de base” com os recém chegados ao Québec. Recursos esses que seriam direcionados à “francisação avançada” e “francisação específica para mercado de trabalho”.

Lógico e justo.

A boa notícia geral é que o MICC parece estar bastante preocupado também com uma mais efetiva integração dos imigrantes ao mercado de trabalho. A partir já da metade deste ano os serviços de francisação e integração ao mercado de trabalho serão oferecidos em continuidade e haverá apoio aos imigrantes na obtenção da primeira experiência em suas áreas de atuação.

Deixarei abaixo trechos importantes do artigo e o link para o texto completo.

Abraços,

VG.

[VitorVG]

Voici les principaux chantiers qui ont été ou qui seront bientôt mis en oeuvre :

Dans les critères de sélection des personnes immigrantes, nous accorderons une valeur accrue à la maîtrise intermédiaire ou avancée du français, tant pour la personne sélectionnée que son conjoint, qui est en fait souvent une conjointe. Concrètement, cela fera en sorte que, parmi les quelque 50 000 personnes qui immigrent chaque année au Québec, plusieurs milliers de plus auront une bonne maîtrise de notre langue commune.

Afin de préserver la diversité des pays de provenance des personnes immigrantes malgré l’importance accrue donnée au français dans la nouvelle grille de sélection, nous renforçons les moyens mis en oeuvre pour que les personnes apprennent le français depuis l’étranger, grâce à nos services de francisation en ligne et aux nouvelles ententes que nous conclurons avec les Alliances françaises.

Dès 2014, nous rendrons accessibles à l’ensemble des personnes immigrantes sélectionnées par le Québec un service d’intégration en ligne. Ces services, actuellement utilisés par quelques milliers de personnes sélectionnées et qui sont encore à l’étranger, permettent de mieux préparer son projet d’immigration. Un ingénieur algérien pourra par exemple y consulter des capsules d’information sur la culture québécoise, entamer ses démarches d’accès à son ordre professionnel et communiquer par webcaméra avec un agent qui le conseillera sur ses préparatifs.

Dès l’été 2013, nous accentuerons les actions des organismes montréalais qui font la promotion de la régionalisation auprès des personnes immigrantes et qui les accompagnent dans ce choix de vie, comme le font par exemple Le Collectif dans le quartier Saint-Michel et PROMIS dans Côte-des-Neiges.

Nous reverrons les ententes avec les Conférences régionales des élus afin qu’en matière de régionalisation de l’immigration, les mesures qu’elles mettent en place soient à la fois collées sur la réalité des milieux et centrées sur des résultats concrets. Des régions comme l’Abitibi-Témiscamingue, Chaudière-Appalaches et quelques autres frôlent le plein-emploi : il faut que les personnes immigrantes le sachent et que cette information influence leur choix d’établissement.

Le soutien offert par le Ministère et Emploi-Québec aux personnes immigrantes dans leur parcours vers l’emploi sera intégré, c’est-à-dire qu’elles passeront des services d’accueil et d’intégration aux services d’insertion en emploi en continu. Ce virage sera achevé avant la fin de cette année. Emploi-Québec et la Commission des partenaires du marché du travail augmenteront les ressources disponibles pour la francisation en entreprise, ainsi que le recours aux subventions salariales qui permettent aux personnes immigrantes d’obtenir une première expérience québécoise dans leur domaine de formation.

http://www.ledevoir.com/politique/quebec/370559/pour-que-le-reve-quebecois-se-concretise

VG

Abertura Provincial: 06/06/2013
CSQ: 11/09/2014
Envio docs Federal: 15/09/2014
Abertura federal: 23/01/2015
Pedido de exames médicos: 18/02/2015
Pedido de passaportes: 27/02/2015
Vistos recebidos: 30/03/2015

[RonaldoMaciel]

Isso tudo parece eficiente e look good on paper mas enquanto o governo quebeco não se aproximar efetivamente do mundo empresarial facilitando/encorajando a contratação dos imigrantes e atuar junto às ordens profissionais para flexibilizar a equiparação e aceitação de competências estrangeiras, qualquer esforço linguístico será inócuo.

O governo da Pauline Marois quer mais é aumentar o número de falantes de francês e não exatamente facilitar a integração dos imigrantes à sua sociedade. Isso é uma visão política minha desta iniciativa do governo.

Residente Permanente desde Set/2009, cidadão desde Jul/2014 e mora na fascinante Montreal.

[VitorVG]

Pessoal,

Para usar uma expressão que li aqui mesmo na CBQ, acho que realmente vem aí mais uma “arrochada no pitoco da torneira”.

Tenho acompanhado a imprensa do Québec na busca de qualquer pista que indique quais rumos serão tomados a partir de 01/04 e rumores dão conta de que o MICC prepara uma revisão na lista de profissões prioritárias, que ficou defasada, além de mudanças na tabela de pontuação.
Provavelmente os pontos em francês só serão dados a quem obtiver um nível “intermédiaire avancé” ou superior, o que significaria uma B2 no TCF-Q.
Além disso o perfil do cônjuge terá mais peso.

De oficial mesmo, só o fato de que teremos mudanças.
Vejam o comunicado de hoje da Ministra:

Intégrer les personnes immigrantes pour bâtir le Québec ensemble

Des mesures réglementaires et administratives en matière d’immigration accompagnent le projet de loi 14 dans le but de renforcer la francisation et l’intégration des personnes immigrantes et de favoriser leur établissement dans les régions du Québec. Une connaissance approfondie du français sera valorisée dans la sélection des personnes immigrantes et des moyens seront mis en œuvre pour faciliter leur apprentissage de la langue avant même leur arrivée au Québec. Aussi, la francisation des personnes immigrantes déjà établies au Québec sera renforcée, notamment au moyen de nouveaux outils d’apprentissage.

Abs

VG

Abertura Provincial: 06/06/2013
CSQ: 11/09/2014
Envio docs Federal: 15/09/2014
Abertura federal: 23/01/2015
Pedido de exames médicos: 18/02/2015
Pedido de passaportes: 27/02/2015
Vistos recebidos: 30/03/2015

[carlosvieites]

Eu pretendo aplicar ainda no primeiro semestre deste ano para o provincial. Entao espero que estas novas regras ou mudancas acabem afetando os meus planos, ja vi muita gente repensando ou atrasando seus planos de imigracao, por conta destas mudancas.

Andei pensando em enviar o processo para abertura do provincial, sem os certificados de idiomas, mas acho que isso causara problemas.

O que acham?

[qrodrigo]

Eu também estou na mesma situação e ansiosíssimo pois vou aplicar ainda este semestre se deus quiser. Escuto bastante as rádios de Quebec e só escuto falar que eles querem proteger a francophonie e que não querem mais imigrante que não sabe frances. Logo, acho que é quase certo que a pontuação no critério do exame de FrancÊs vai mudar, favorecendo quem tem melhores notas ou não aceitando mais quem tiver notas baixas. Aposta minha.

[Autor]

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