Home › Fórum › Processo de Imigração › Processo Québec – 1ª Parte – CSQ › Entrevista › Conselhos para a Entrevista – Em Francês › Re: Comportamento na entrevista
Bonjour,
[align=justify]Continuando as minhas pesquisas encontrei dicas de como se portar em entrevistas de trabalho e que podem ser úteis para a entrevista de imigração também. As questões estão em francês e foram retiradas do site Immigrer e Isarta.[/align]
Pour l’entrevue…
Rase-toi bien, porte juste assez de parfum (pas trop), dors une bonne nuit, surveille l’haleine, aies les ongles propres et bien coupés…
La propreté corporelle et la bonne présentation sont beaucoup plus important que le prix des fringues. J’ai déjà reçu en entrevue un gars qui ressemblait à un SDF dans un veston Fendi. Troublant.Ne tutoie pas les gens. Si eux te tutoient, tu peux essayer de les tutoyer… mais c’est un risque à prendre. N’oublie pas que certains patrons tutoient leurs employés sans s’en rendre compte, mais qu’ils s’attendent à être vouvoyés.
N’arrive pas avec plus de 15 minutes d’avance… et surtout pas en retard!
Serre la main à tout le monde et arrange-toi pour répéter leur nom lorsqu’ils te le disent.
– “Bonjour, je suis Hélène, directrice des RH”
– “Bonjour Hélène, heureux de vous rencontrer. Je suis Paul.”Ne croise pas les jambes ou les bras. Évite de te reculer sur ta chaise; garde les mains sur le bureau et n’hésite pas à t’approcher un peu lorsque tu réponds. C’est important d’établir un contact chaleureux (mais toujours formel) avec les gens qui te donnent l’entrevue.
N’essaie pas de flirter si c’est une fille.
Ne raconte jamais de blagues; utilise plutôt l’humour dans tes réponses.
Choses à faire…
Regarder l’intervieweur dans les yeux.
Parler brièvement de votre expérience, de vos compétences et de vos antécédents.
Être sincère. Faites-vous valoir sans vous vanter.
Être naturel(le) et garder son sens de l’humour.
Réfléchir avant de répondre. Il est tout à fait acceptable de faire une pause avant de répondre à une question afin de mettre de l’ordre dans ses idées.
Être honnête. Si vous ne savez pas quelque chose, reconnaissez-le.
Savoir bien écouter. Mais si on vous pose une question que vous ne comprenez pas, demandez un éclaircissement.
Être calme et assuré(e). Avoir conscience de ses tics nerveux et tâcher de les contrôler.
Laisser ses problèmes à la porte. Éviter de discuter de problèmes familiaux ou financiers. Penser à ce que vous pouvez faire pour l’employeur.
Quitter les lieux tout de suite après l’entrevue.
Remercier l’intervieweur de vous avoir donné l’occasion de lui parler.
Dire au revoir à la réceptionniste. Un bon mot de cette personne ne vous fera pas de tort.
Choses à éviter…
Exagérer ou se comparer à d’autres.
Se croiser les bras. Ce geste peut sembler vous mettre sur la défensive.
Mettre quelque chose sur le bureau entre vous-même et l’intervieweur, par exemple une mallette ou un dossier. Cela pourrait créer un obstacle.
Répondre par oui ou par non. Les réponses trop courtes bloquent le dialogue.
Recourir à la flatterie. Un intervieweur percevra la flatterie et estimera que vous n’êtes pas sincère.
Se disputer avec l’intervieweur.
Critiquer votre ancien emploi ou patron ou le pays de résidence.
Aborder des sujets politiques, religieux ou controversés.
Parler trop fort ou trop bas. Faites comme l’intervieweur — comment parle-t-il/elle ?
Poser d’abord des questions sur le salaire et les avantages sociaux.
Abraços
